Workshop « De la théorie à la pratique, quels enjeux aujourd’hui pour le management et le reporting du capital humain ? »
23 et 24 juin 2016, IAE Bordeaux
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23 et 24 juin 2016, IAE Bordeaux
La chaire du capital humain et de la performance globale a eu le plaisir d’organiser un workshop capital humain à l’IAE de Bordeaux les 23 et 24 juin 2016 et d’accueillir de nombreux interlocuteurs issus non seulement de la recherche mais également du monde professionnel.
Ce fut une belle rencontre qui a permis un rapprochement à la fois interdisciplinaire (sciences de gestion, sciences économiques, psychologie) mais également international (Canada, Italie, Grande Bretagne, Sénégal, Turquie). A cette occasion, 4 groupes de recherche dédiés au capital humain ont pu se rapprocher, 26 présentations scientifiques ont été développées, plusieurs consultants sont intervenus et 7 structures internationales ont manifestées leur intérêt dont l’IIRC (International Intergrated Reporting Council), WICI Europe, OMS (Organizational Maturity Services) ou encore l’ANDESE (l’Association Nationale des Docteurs ès sciences Economiques et en Sciences de Gestion).
9h-10h30 – OUVERTURE DU WORKSHOP
10h30-12h30 – TABLE RONDE
Les intérêts de promouvoir l’interdisciplinarité autour de la thématique du capital humain
Session Chair : Olivier Herrbach, IAE Bordeaux
14h-15h30 – SESSIONS PARALLÈLES
Groupe 1 – Les enjeux de la mesure
Session Chair : Stéphane Trébucq, IAE Bordeaux
Groupe 2 – Le capital humain d’un point de vue individuel
Session Chair : Marina Bourgain, Groupe ESC Clermont
16h-17h30 – SESSIONS PARALLÈLES
Groupe 3 – Le capital humain dans les structures publiques
Session Chair : Adeline Gilson, Université de Tours
Groupe 4 – La gestion stratégique du capital humain
Session Chair : Julien Cusin, IAE Bordeaux
9h-10h30 – TABLE RONDE
L’intérêt de développer des groupes de recherche autour du capital humain
Session Chair : Anne Goujon Belghit, IAE Bordeaux
11h-12h30 – TABLE RONDE
Les enjeux du capital humain pour les professionnels
Session Chair : Stéfano Zambon, Università degli Studi di Ferrara (Italie), Elisabetta Magnaghi, université catholique de Lille
14h-15h30 SESSIONS PARALLÈLES
Groupe 5 – L’approche du capital humain par les sociétés de conseil
Session Chair : Jocelyn Husser
Groupe 6 – Le capital humain et les banques
Session Chair : Julien Batac
16h-17h30 – SESSIONS PARALLÈLES
Groupe 7 – L’évolution de la gestion du capital humain
Session Chair : Sandrine Fournier
Groupe 8 – Le management du capital humain
Session Chair : Catherine Fabre
18h00 – Clôture du workshop et remise des prix
Emmanuelle Sauvage, Stéphane Trébucq et Anne Goujon Belghit, IAE de Bordeaux
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